1.每班岗位接报维修任务，派发工单。
2.对派发的工作进行抽查完成结果的质量。
3.及时协助维修工解决无法解决的维修难点。
4.上传下达领导的工作安排。
5.每周上报维修工单和交接班记录。
本岗位做二休二（8-20 20-8），要求专业以综维或强电，具备低压电工操作证即可，年龄50岁以下，有责任心，能吃苦耐劳。五险一金，加餐补，工作考评优秀每月有额外奖金。