岗位职责：
1，全面负责门店经营管理工作，严格执行公司规章制度及流程标准；
2，负责完成门店营业指标任务，做好人力成本、食材成本、产品品控、店铺满意度等指标的把控；
3，负责与公司各部门之间的工作沟通，针对门店出现的各种情况及时处理、协调及上报，做好上传下达的工作；
4，做好门店人员管理工作，负责员工的培训工作，提升门店服务质量；
5，其他领导要求的工作。
岗位要求：
1，性别不限，学历不限，26~32周岁之间；
2，要求有连锁餐饮门店店长经验两年以上；
3，做六休一，可提供住宿，综合收入7500~10000。