岗位职责:
一、规划：
1、客户年度预算及KPI
2、客户合作短、中、长期经营策略
3、客户品类品项管理方案
4、客户促销活动（年度/季度/月度）
5、与客户定期生意回顾

二、执行：
1、建立与客户供应链系统与管理
2、建立客户运作系统SOP
3、负责及时完成新品报议及调价事宜
4、完成年度协议谈判
5、客户售价管理
6、协助地方公司解决问题；
7、成本管控

三、检核
1、客户品项分布、零售价、促销价落实度
2、全国客户全国主要促销活动的实施
3．合约条款及各项专案落实

四、辅导
1、定期检核各公司执行状况，参加区域的客户生意回顾及市场的走访，并提供必要辅导
2、每季协助地区进行区域别生意回顾与专业辅导
五、主管交办的其他事项
任职要求:
1、熟悉电脑操作；
2、具领导统御、策略思考、解决问题、分析能力，能教导，善沟通协调；谈判能力；对谈生意具浓厚兴趣及态度、抗压力能力强、能屈能伸个性
3、规划能力、逻辑思考佳。