岗位职责：
1、团队管理，部门人员绩效考核；
2、 负责仓库规划和布局，优化仓库内部结构，提高仓库利用率；
3、部门人员工作合理分配，优化工作流程；
4、定期库存盘点，确保库存数据准确定；
5、做好内部及外部沟通工作。

任职要求：
1、有从0-1仓库规划，流程管理经验；
2、有制造型企业仓库管理经验优先；
3、有团队管理经验；
4、为人正直可靠，有责任心。