职位描述：
1、管理中国区销售佣金体系，涵盖销售渠道，直销团队等，设计产品销售激励方案，管理佣金方案的落地执行，推动业务团队业绩达成，
2、通过对获客渠道分析，结合产品矩阵，设计产品佣金激励体系，打造优秀标杆，
3、 不断推动佣金激励动态优化，跟踪效果，分析且持续优化；
3、 定位销售团队和业务及产品链路中的问题，推动销售效率提升和成本优化；
4、 通过CRM（Salesforce)数据化运营，提前对销售业绩及佣金效率进行预测，挖掘业务机会；
5、 支持全球展业，支持全球销售激励方案的建立，促进全球跨区域的销售团队合作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，5年及以上销售运营/策划相关工作经验；
2、具有较强的商业敏感度和市场洞察力，善于发现业务机会和风险；
3、较强的数据分析能力，擅长通过跨团队合作拿结果，具备资源拓展及整合能力；
4、极强的责任心、主观能动性、抗压能力。有较好的协同能力，能管控复杂多变的业务形态；
5、 运用SQL、EXCEL等工具，有丰富的数据分析和建模的经验
6、 Salesforce Certified Administrator优先。