渠道经理职责描述:1.服务公司分配的与工商银行合作的支行 。2.定期向区域总监汇报个人支行业绩达成进展及支行日常服务工作。3.完成公司制定的各项支行推动业绩考核指标及品质管控指标。4.与支行层面建立良好的沟通、关系的维护。 5.渠道重大活动、会议的策划、组织和实施。 5.团队人员招募。6.保质、保量帮助下属团队完成各项业绩指标。 7.日常团队人员管理及工作安排。 任职要求:1.原则上要求年龄需在28-45周岁之间。 2.本科或本科以上学历。 3.具有3年及以上的工作经验。 4.具有1年及以上的管理经验。 5.有销售经验者优先考虑。 6.具有团队合作精神,并有良好的沟通及表达能力。 7.身体健康、品行端正。