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线下拓展负责人
1.5-2.5万
人 · 本科 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2024/11/12发布
培训

中山西路1602号宏汇国际广场B座5F(总部)

公司信息
倍乐生商贸(中国)有限公司

外资(非欧美)/1000-5000人

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职位描述
职位描述:

我们正在寻找具有丰富线下教育行业经验的优秀人才,担任巧虎线下拓展负责人。该职位将全面负责巧虎在指定区域的线下业务拓展及门店管理,协助公司在该区域的品牌建立、市场渗透及销售业绩提升。您将利用过往的教育行业经验,带领团队开拓新市场,优化门店运营,并提升客户满意度,为巧虎品牌在中国市场的发展贡献力量。

主要职责:

1. 线下业务拓展:根据公司整体战略,制定并实施区域内的线下拓展计划,开设并管理巧虎体验店,增加品牌影响力。
2. 市场策略执行:结合区域市场特点,制定适合的市场推广策略,推动巧虎品牌和产品在区域内的知名度与市场份额。
3. 团队管理与发展:招募、培训和管理门店团队,提升团队成员的销售技能和服务质量,建立高效、专业的线下运营团队。
4. 客户体验优化:打造优质的客户体验,分析客户反馈,不断优化门店的运营和服务流程,以提升客户满意度和复购率。
5. 销售与业绩管理:通过数据分析和目标管理,带领团队达成区域的销售目标,并定期向公司汇报业务进展和改善建议。
6. 竞争分析与反馈:关注教育行业的市场动态和竞争对手情况,定期分析区域内的市场机会,为公司战略提供支持。

任职要求:

1. 行业经验:5年以上教育行业线下门店管理经验,有知名教育品牌或连锁店管理背景者优先。
2. 教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、教育等相关专业优先。
3. 技能要求:具备优秀的市场拓展能力和客户管理能力,能够独立推动项目,带领团队达成销售目标。
具备线上线下资源结合,创新意识与思维,加强业务协同的能力
4. 沟通与协调能力:出色的沟通协调能力,能够在跨部门及跨区域的工作中保持良好合作。
5. 结果导向:具备高度责任心和结果导向的工作态度,能够在压力下推动业务发展。
6. 灵活性:适应不同区域的工作需求,能根据公司业务拓展的需要调整工作地点。

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