岗位职责:一、协助欺诈环节风险计量模型的开发和管理。1、协助开展欺诈模型开发的业务分析。2、协助开发实时欺诈风险计量模型评分开发。3、协助欺诈风险计量模型的常规分析验证。4、协助落实各类欺诈评分模型在相关生产系统上的部署实施及相关测试工作。二、协助欺诈风险计量模型在欺诈风险管理中的应用。1、协助推进欺诈风险计量模型在欺诈管理周期各业务环节的应用。2、协助监控欺诈风险计量模型运行情况,确保模型正确应用并及时优化,持续提升风险识别精准度。3、协助欺诈风险计量模型的常规优化和迭代。三、协助统一制定和部署欺诈风险策略。1、根据各监管部门相关规定,结合欺诈风险计量评分开发和细化具体风险政策,防范欺诈风险。2、对新产品,项目以及市场活动进行欺诈风险评估,制定相应风险政策,确保欺诈风险能有效控制。3、持续跟踪评估风险政策的实施效果,并进行适时的回顾和调整。4、协助运营部门相关业务模块进行流程设计和人力资源规划。四、协助欺诈侦测规则的开发及优化调整,对系统进行升级和引进新系统。1、根据欺诈风险防范的需要,协助制定欺诈侦测规则。2、制定业务监控策略,定期对监控团队工作效率进行回顾并提出建议,提高系统欺诈侦测率。3、根据欺诈业务需要,对系统进行升级改造及运能提升。4、根据业务需要,负责提出开发和引进新系统的业务需求。五、参与欺诈信息交流分享,研究前沿欺诈模型开发技术,学习交流防范措施。1、了解国内外最新欺诈趋势,学习和交流欺诈风险计量模型开发新技术。2、卡中心内部相关部门发布欺诈信息和风险提示。岗位要求:1、本科及以上学历,硕士研究生学历优先。2、熟练使用办公软件、常见数据分析软件。3、具有反欺诈相关经验,能熟练使用常见数据分析软件对大型数据进行分析处理。4、有信用卡从业经验和数理分析基础者优先。5、身体健康,无任何违法违规违纪行为。