主要职责：
负责公司IT运维服务的整体规划、设计和实施;
管理和协调IT运维团队，确保高效、稳定的服务运行;
制定和优化I运维流程与标准，提升服务质量和效率:
监控和分析系统性能，及时发现并解决问题;-协调与其他部门的工作关系，确保IT运维服务满足业务需求：跟踪和评估新技术，为公司IT运维服务引入创新解决方案;
参与重大项目的I运维支持，保障项目顺利进行:-制定培训计划，提升团队成员的专业技能和工作效率
负责解决公司计算机系统软件、硬件、网络技术问题及日常的桌面运维维护工作;
负责IT类资产的盘点、维护，并做好管理工作;
岗位要求：
计算机科学或相关专业本科及以上学历;
具有微软MCSE、华为HCIP证书、思科CCNA认证优先考虑
至少5年IT运维管理经验，支持1000人以上公司规模维护经验
对办公网络的安全管理有丰富经验，包括但不限于安全域划分、安全准入、终端安全管理、流量分析等方向
有IT服务管理 (ITSM)经验者优先
具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力:
良好的问题解决能力和决策能力，能独立处理复杂问题;
具有lt运行维护相关制度及操作手册的制定、执行经验和规范的需求文档写作能力
精通Windows Server、linux、CentOS等主流服务；
技能和能力：
具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力:
具备较强的学习能力，能快速掌握新知识和新技术:
精通Windows Server、linux、CentOS等主流服务器系统，精通包括但不限于:AD、-DHCP、DFS、FTP、I
S、Radius、NLB、VPN等，熟悉常用开源软件技术优先:
熟练掌握服务器虚拟化技术、虚拟桌面VDI，熟悉反病毒、补丁推送、组策略、ACL等安全策略的实践。