工作职责:
1、制定公司硬件研发的长期战略，引领公司硬件技术革新，确保研发活动与公司战略紧密对接；
2、全面监管硬件研发项目，从概念阶段到市场推广，确保项目高效执行、按时交付，并严格达到技术和质量标准；
3、持续关注行业技术趋势，推动产品技术创新和市场竞争力提升；
4、强化与供应链管理、生产、市场及销售等关键部门的战略合作，优化产品研发至市场推广的全链条流程；
5、构筑高效能的硬件研发团队，负责团队建设、人才培养和激励机制的建立，塑造卓越的工程师文化和团队精神；
6、在关键技术和项目方向上提供专业咨询，参与高层管理决策，为公司技术发展和产品战略提供有力支持。

任职资格:
1、本科及以上学历，通信、电子相关专业；
2、10年以上服务器、交换机等通信设备的硬件研发经验，担任过部门负责人或者50人以上硬件开发团队的管理经验；
3、具有良好的产品规划能力及技术管理认知，深入理解硬件设计原理和关键领域知识，能够进行技术风险评估和管理；
4、拥有强大的项目管理能力和组织协调能力，能够有效领导多职能团队，实现项目目标；
5、具有敏锐的市场洞察力，对行业发展趋势保持高度敏感，能够快速适应市场变化，引导产品创新。