岗位职责:
工作内容/职位描述：
负责门店日常运营和人员管理，制定合理的月度营运目标并达成。
按标准熟练制作和提供品质一致的饮料、咖啡和食品。
制定门店营运标准可行的SOP确保门店运营顺畅。
负责小程序后台门店进销存管理。
供应商管理，根据库存情况进行原料及包材的下订。
执行central team的营销活动，包括小程序营销活动、对外合作及社群活动等。
协助后期门店拓展计划的落地。
后期统筹所有门店的运营管理。
任职要求:
任职资格：
有资深咖啡店工作经验，善于解决以及反馈问题并以有解决方案形式处理事件，提升门店应对突发事件的能力。
有项目管理经验。
有营销经验优先。熟悉咖啡行业产品动态和市场情况，为公司提供有效建议，保持门店的市场竞争力。
具有一定的服务意识，能够合理完成总部安排的工作。
具有一定的销售能力，了解客人的喜好，有针对性并有效的完成合理的销售。
性格外向，善于与客人沟通，能够接受快节奏且充实的工作模式。