1、协助总经理提出年度企业运营目标;2、提出并监控公司运营目标的完成进度,编制运营月报,及时发现目标完成过程中出现的问题并提出解决方案,确保完成运营目标;3、建立健全企业运营制度及业务流程,并持续优化完善;4、组织公司年度工作总结与计划会议,编制公司年度工作总结及计划报告,并编制总经理年度工作报告;5、组织并跟进落实每周总经理例会工作;6、协调持续改善专项所需的资源,确保项目得到高质量的完成。任职资格:1、本科及以上学历,硕士优先,优选财务、经济、管理相关专业;2、具有相关5年以上制造业工作经验,精细化工行业优先,性格开朗,善于沟通;3、具备较强协调能力及对数据的敏感度;4、较强的团队意识、执行力及责任感;5、具备发现问题并解决问题的能力;6、具备较强文字写作能力与概括总结能力;7、有良好的职业操守,能够维护企业利益,遵守企业保密约定。