工作职责：
-根据不同行业特点，为客户提供定制化人力资源解决方案，并按期达成销售目标；
-主动跟进客户需求，维护良好的客情关系；
-反馈客户需求和建议，协调服务执行部门，提高客户满意度；
-洞察市场竞品资讯，提供产品及服务的改进建议；


任职要求：
- 本科学历；有人力资源同行销售相关经验学历可稍放开；
- 有B端企业客户BD/销售工作经验者优先；
- 希望在从事企业服务/人力资源产品服务销售;
- 良好的人际交往、商务谈判和协调能力，注重团队合作,愿意展示自己；
- 沟通表达灵活畅谈，思路清晰，有较强的学习复盘能力，自驱力强；