岗位职责:根据上级工作安排,按月跟进落实应收账款及跟进落实执行案件的后续工作,并承办其他诉讼案件,为公司其他部门提供法律咨询服务等。工作职责:1、负责劳动仲裁、其他诉讼案件的代理工作;2、办理强制执行案件,直至清账;3、为公司各部门提供基础的法律咨询服务。任职要求:1、全日制本科及以上学历,法律相关专业;2、有法律职业资格证优先;3、具有较强的逻辑思维能力和谈判诉讼能力,且具有较强的监控能力和洞察力,沟通能力等。