岗位职责：
1、根据董事长分配，参与到各业务部门进行系统性的轮岗学习。
2、负责各业部门的业务类相关工作；
3、其它交办的其他事务。

任职要求：
1、全日制本科以上学历，985/211/双一流优先，1-3年以内的工作经验，优秀者应届生也可。
2、熟悉办公软件，能够独立完成各种报表及文稿的制作；
3、性格外向，事业心强，具有良好的抗压性，沟通能力。
4、愿意往业务上发展培养且有往销售中层发展意愿的。
5、培养出来后，未来能够接受长期出差。