岗位职责:1、承担股份公司的全面日常管理工作,包括各个板块及子公司的考核监督、对高管的考核及年度计划的执行等;2、完成集团总经理交办的各项任务。任职要求:1、大中型企业8年以上工作经验,管理能力强;2、具备独当一面的能力,能做好集团全面内部管理工作;3、执行力强,沟通协调能力强;4、有一定气场,有进一步培养的潜质。