Key Role: 工作内容概述
1 负责东区FC品类，通过分析挖掘生意机会点，制定品类策略，管理品类投资等，协助销量提升
2 确认分品类、小区和渠道的具体策略，从人财物等角度制定原则并执行、跟进、评估，使公司策略和项目得以有效落地
3 负责东区区域项目的制定、计划、执行和复盘，通过区域项目有效协助销量提升
4 管理FC品类的投资，包括常规费用和统筹费用等，控制费用预算，提升投资效能
5 其他主管交代的工作内容

Key Accountabilities 主要职责
1. 品类策略分析建议：FC品类生意机会分析、分销策略优化、陈列建议、促销支持等，利用客户端的数据和分享，通过主动的逻辑思考、数据分析等岗位需要的能力，协助客户经理发现、跟进、直到解决生意问题
2. 生意计划及客户端支持：保持和TM 及小区经理的紧密沟通，确保100%按计划完成促销、品类重点项目及内容，包括但不限于：
收集与审核促销计划；
大力度活动的提前沟通备货；
品类活动需求汇总及支持；
策略性项目执行汇总及分析等；
3. 公司内部及客户端项目协助：协助公司内部品类或客户端项目的沟通、确认、谈判，确保项目的顺利进行，争取更多资源
4. 费用分析及管理：通过预估、跟进及反馈等多种方式，从客户、品类、费用类型等多角度分析投资效率，控制投资费用，确保在预算内，并且能够协助提升投资效率，包括但不限于：
每月sales & SDR rolling fcst & control跟进；
每月SDR分析报告；
5. 员工应在日常工作中，遵守公司的相关制度或流程规定，包括但不仅限于业务流程、政策、工作纪律准则等；
Employee should execute the daily working in line with the company related policy or procedure including but not limited to business operation procedure\ policy\disciplinary policy, etc.


Qualification 任职资格
1. Education Background教育背景：本科及以上学历
2. Key Experience经验：KA销售或渠道市场推广部门三年以上工作经验
3. Functional/Business skills
专业技能 逻辑思维、数据分析、Office技能
良好的口头和书面表达能力
解决问题能力、财务敏锐度