1.负责统筹集团公司法务工作，并负责公司法务管理体系的建设和完善，参与公司重要规章制度及流程的制定和完善；
2.负责草拟、审查、修改各类中英文合同及其他法律文件，并对合同履行过中出现的问题及时提出法律处理意见或建议；
3.从战略上为公司的发展提供法务及合规意见，并有法务商业伙伴思维；
4.前瞻性地主动发现业务中的法律风险，制定解决方案预防、规避公司经营中的法律风险；
5.管理与外聘律师的合作与沟通；
6.部门负责人指派的其它工作。

任职要求:
1.法学本科及以上学历，通过国家司法考试，熟悉民法典、公司法、劳动法、国际贸易法规、惯例;
2.律师事务所或企业法务部门工作经验;
3.能熟练运用中英语进行书面审阅、写作及口头沟通；
4.具备良好文字组织能力，法律基本功、写作功底扎实，逻辑思维缜密；
5.具备良好沟通表达能力、团队合作精神、执行力、变通能力、抗压能力；具备独立思考并处理突发事件的能力；
6.工作踏实细致、注重细节、思维严谨、逻辑性强, 具备管理团队的能力。