主要职责：
1.生产计划与调度：负责制定DIP生产线的生产计划，跟踪生产进度，确保生产任务按时完成，提高生产效率
2.质量管理：监督DIP生产线的质量控制流程，确保产品符合质量标准和客户要求，处理生产过程中的质量问题，持续改进产品质量
3.人员管理：管理DIP生产线的团队，包括员工的培训、绩效评估、激励与纪律，解决员工间的工作问题，提高团队协作和工作效率
4.成本控制：控制DIP生产线的生产成本，包括物料损耗、能源消耗和人工成本，寻找降低成本和提高效率的方法
5.设备管理：监督DIP生产线设备的日常维护和定期检修，确保设备正常运行，减少生产中断，提高设备使用效率
6.安全生产：确保DIP生产线的安全生产，遵守安全操作规程，定期进行安全培训，预防安全事故的发生
7.流程优化：持续优化DIP生产流程，引入新技术和新工艺，提高生产线的自动化和智能化水平，提升生产效率和产品质量
8.沟通协调：与采购、工程、销售等部门保持良好沟通，协调解决生产过程中的跨部门问题，确保生产顺利进行
任职要求：
一.工作经验：通常要求至少3年以上电子制造行业的DIP车间主管经验，熟悉多品种、多批次、小批量、交期紧急的生产管理模式，此外，有两年以上DIP生产主管经验也是常见的要求
二.技能要求：
熟悉PCBA流程，包括DIP生产、插件、后焊、测试等生产工序
熟悉波峰焊及DIP手工焊接工艺技术
能够分析、解决DIP生产中出现的问题，控制生产过程
熟练使用Office办公软件
三.管理能力：
具有较强的生产组织协调能力、计划调度能力、现场控制能力、判断决策能力和团队建设能力
能够管理生产线团队，包括员工的培训、绩效评估、激励与纪律管理
善于沟通，能够协调解决跨部门问题，确保生产顺利进行
四，大专以上学历，具备强烈的责任心、优良的奉献精神、高度的组织纪律性和团队合作精神，能够承受高强度压力，具备较好的分析判断能力和组织生产能力