岗位职责:- 客户档案及人岗关系: 1. 客户档案维护、季度客户档案新增或更名清洗包括资料收集整理校对并提交申请 2. 月度***人岗关系及岗位调整维护 - 协议管理:1. BRM所有协议表格制作、协议信息汇总、校对并提交审核 2. 协议量汇总表:经销商链路统计、整理、协议量分配 3. 修订协议:备案材料收集、核对、统计汇总、差异对比分析 4. Luban系统操作:根据不同的协议要求制作对应的导入表格;对接iT做系统测试 5. 协议签署:Luban系统再次校对协议内容及审批 6. 协议归档:跟进协议签署进度,汇总签署情况- 返利管理:1. 月度/季度返利计算表统计、校对及审核提交 2. 下游经销商信息更新 3. 返利链路表数据整理- 各维度数据分析: 1. 拓店活动白名单整理分析 2. 提供每周/每月拓店活动合格门店清单 3. 提产/拓店等促销活动的数据切分 4. 终端门店归属划分- 销售工作support: 1. 销售人员行为统计管理包括月报、作业收集、商业客户目标达成跟踪 2. 协助大区生意数据梳理包括经销商、连锁、终端门店生意分析 3. 协助新员工入职办理和销售系统支持及使用 4. 渠道产品价格信息整理更新 5. WS价值链跟踪记录表 6. 每个季度奖金核对 7. 员工病产假&转岗情况收集。任职要求:1、大学专科或以上学历,医药、市场营销或相关专业优先/2、具有两年年以上药品或消费品销售支持工作经验优先3、熟悉本公司产品及竞争产品市场情况和相关政策法规、掌握商业渠道销售的工作环节、运作特点,具备一定的供应链管理的知识、计算机及外语水平4、熟练操作电脑和使用常用办公软件,包括Microsoft Office 5、具备一定的英语听说读写译能力6、良好的语言表达能力和沟通能力、逻辑思维和市场分析能力7、正派诚实、目标一致,协同共进、紧迫感