岗位职责：
1、销售管理职位，负责区域内主要目标和计划，按公司分配的年度销售任务，完成各项工作；
2、协助销售总监，负责公司制定的政策在区域内落地执行；
3、负责区域的日常管理工作及区域员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织区域内销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理区域内销售队伍，包括经销商和员工的培训和管理、网点建设与维护、库存管理、费用管控等，完成销售目标；
6、分析和开发市场并搞好售后服务，做好公共关系协调；
任职要求：
1、专科以上学历，性别不限；
2、熟悉并操作过应聘区域的市场，有五年以上婴幼儿产品区域经理销售管理工作经验；
3、熟悉市场营销工作或市场营销专业毕业，熟悉快速消费品市场的运作模式，熟悉应聘区域的销售网络和销售关系；
4、具有一定的管理领导能力和沟通、协调、组织能力，语言、文字表达能力强；
5、能适应经常出差，熟练掌握日常办公软件操作；
6、对婴童产品销售和婴童渠道管理经验丰富者优先。