1、负责对外公司项目拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施;2、建立有效的市场项目信息渠道,收集项目信息,筛选出符合公司市场发展规划的项目信息,评估承接项目的风险,向领导报备项目情况;3、收集、整理、分析目标市场各类物业的相关数据,建立项目信息库;4、负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司领导审批;5、跟踪、接洽前期项目信息,组织项目勘察,收集项目数据,编制项目测算;6、组织投标小组、编制投标书,符合投标要求;7、采集、调研新类型业务数据,建立市场拓展项目测算模版及定额;8、收集、分析项目竞争对手的情况,起草竞争策略;9、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,具有从事物业行业5年以上工作经验,有较强的沟通谈判能力,市场营销、商务管理或相关专业优先;2、有丰富的市场拓展工作经验;3、具有一定的市场信息资源;4、熟悉政府采购相关法律、法规和政策及操作流程;5、熟悉物业行业招投标管理及流程;6、能够配合公司要求出差;7、具有物业头部企业拓展负责人经验优先考虑;8、年龄要求:30-50岁。根据市场发展部讨论会确定市场部经理薪资为基本工资3800元,岗位津贴3200元,经济奖励按《爱心物业市场拓展奖励办法》执行,项目签约成功按标的额的相应比例提成。