岗位职责：
1.负责公司日常印章、证照的使用及保管；
2.负责制定和实施档案管理制度和流程，确保档案的完整、准确和安全；
3.负责进行档案的收集、整理、归档、保管和使用工作；
4.定期对档案进行检查和维护，确保档案资料的完好无损；
5.负责档案的数字化处理，建立电子档案管理系统，提高档案检索和利用效率；
6.根据需要，提供档案查询、借阅和复制服务，确保档案的合理利用；
7.组织档案的鉴定和销毁工作，确保档案的时效性和保密性；
8.定期向上级汇报档案管理工作情况，提出改进建议和方案；
9.遵守相关法律法规，确保档案管理工作的合法合规；
10.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上学历；
2.工作经验：3年以上档案管理工作经验，有档案数字化处理经验者优先；
3.专业技能：熟悉档案管理相关法律法规，掌握档案管理的基本理论和方法；
4.软技能：具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力；
5.计算机技能：熟练使用办公软件和档案管理软件，具备基本的网络知识；
6.具有高度的责任心和保密意识，能够适应快节奏的工作环境。