【工作内容】
- 负责制定和执行销售策略，以达成或超越销售目标。
- 管理销售团队，包括招聘、培训、指导和评估销售人员的表现。
- 分析市场趋势，了解竞争对手情况，并据此调整销售策略。
- 与客户建立并维护良好的关系，促进长期合作。
- 准备销售报告，向高层管理层汇报销售进度和市场动态。
- 协调内部资源，确保客户获得优质的服务和支持。
- 领导跨部门合作项目，推动产品和服务的持续改进。
【任职要求】
- 拥有至少5年相关行业销售经验，其中至少2年管理经验。
- 强大的领导力和团队管理能力。
- 出色的人际交往能力和谈判技巧。
- 具备优秀的分析和解决问题的能力。
- 良好的沟通表达能力，能够有效地向不同层级的听众传达信息。
- 对市场趋势敏感，具有创新思维。
- 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
- 有成功带领团队实现销售目标的经历。