岗位要求:1、负责品管部年度目标指标的制定、核查及检讨改善;2、负责工厂处/科级储备主管的培育;3、负责工厂品管处/科级管理人员的绩效考核;4、品管部门费用的管理;5、推动工厂品质与安全管理体系的运行与完善;6、协助供应商审核与品质提升管理;7、负责品质问题改善的专案;8、工厂品管管理人员日常管理工作的检核与辅导;9、完成上级交办的其他任务。任职要求:1、统招本科及以上学历,茶学/化学/生物学/材料科学与工程/化学工程与技术/食品/药学等相关专业优先;2、8年以上食品行业工作经验,熟练掌握食品质量、安全相关方面知识;3、有相关管理经验5年以上者视为专业符合。