职位描述：
1、根据公司销售战略以及本区域全年销售目标，分解、制定本区域每月销售、利润目标，指导、带领区域达成所制定的目标；
2、根据区域当前现状做出，梯队搭建规划，并制定有效方案，落地，提高团队凝聚力，战斗力；
3、快速捕捉市场有效信心，及时应对，借力放大品牌及团队优势；
4、与商场建立及保持长期稳定的合作关系，处理好甲乙双方关系，并能借力商场资源，达成目标结果；
职位要求：
1、热爱服装零售行业，5年以上区域运营管理经验；
2、抗压及适应能力强；
3、市场敏锐度强；
4、目标感强，结果导向，自我驱动；
5、沟通及语言表达能力较强；
6、大专以上学历。