——因为豪知道自己其貌不扬、前路崎岖、他认为通过传统的方式自己没有成功的可能性，于是他开始寻找一个自己可以对其施加影响的政治人物，而这个人的成功也可以帮助他。在他们到巴尔的摩之前，他就猜测到富兰克林可能成为美国日后的总统。在豪衣衫褴褛的外表之下。在他烟雾缭绕的形象背后，掩藏着巨大的政治天分。
-----康拉德·布莱克《罗斯福传》
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一、岗位职责：
1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，负责向客户介绍公司的保险产品，帮助客户选择适合他们的保险方案。
2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。维护公司合同存续期间的存量老客户，包括保费续收、协助客户办理信息变更、为客户提供保险业务咨询等并推荐相应的保险产品。并获得对应收入。
3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。通过电话、微信或面对面的方式与客户沟通，解答客户的疑问，并为客户提供专业的保险建议。
4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。负责组建团队，随着管理能力的不断跃升，职级也可以获得相应的发展。
5、任务意识与责任意识：积极带领客户参加线下活动及保险服务项目，依托于平安强大的综合保险平台，整合平安人寿、平安健康、平安好医生、平安财产险等子公司的相关权益提升客户体验；尽力完成及配合上级布置的各项销售业绩和工作指标；
一、任职要求：
1、学历大专及以上，年龄25-45周岁；条件优秀者适当放宽；
2、有养老、保险、金融、法律、医疗、销售和团队管理经验者，优先录用；
3、具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同类型的客户建立良好的关系。工作积极主动，具备较强的学习能力和适应能力，愿意接受挑战。具备良好的客户服务意识，注重细节，追求卓越的工作品质。
二：职业发展机会：
1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。
2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。一切以结果论英雄，不论资排辈，不倚老卖老。
3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。能够更好地服务到客户。
三、我们所拥有的：
1、舒适的工作环境、扁平化的管理；
2、弹性工作制，时间相对传统行业更为自由，安排得好可以照顾到家里老人和子女教育
3、专业化系统化的培训体系，专业化老师一对一带教，协助提升专业公司提供各类平台，展业只需把客户邀约至相对应平台即可.
【重要说明：网页中所提到的薪资不是无责底薪，是基于行业的平均薪资，可以把保险代理人理解成创业者，既然是创业就没有旱涝保收一说，更多的是做得多拿得多！】
【保险销售经理招募之会计人员篇】
【会计人员群体的职业特点】会计人员的职业特点主要体现在以下几个方面：
一、专业性与规范性
1、专业知识要求高：会计人员需要掌握系统的会计专业知识，包括财务会计、管理会计、成本会计、审计等多个领域，还要熟悉相关的法律法规和财务制度，如《会计法》《企业会计准则》等。
2、工作流程规范：从原始凭证的审核、记账凭证的编制，到账簿的登记、财务报表的编制，都有严格的规范和流程，必须按照规定的方法和步骤进行操作，确保财务信息的准确性和一致性。
二、数据处理与分析
1、数据处理量大：日常工作中要处理大量的数据，如各类收支数据、资产负债数据等，需要对这些数据进行准确的记录、分类和汇总，任何一个数据的错误都可能影响到财务信息的真实性和可靠性。
2、数据分析重要：不仅要处理数据，还要对数据进行分析，通过财务比率分析、趋势分析等方法，为企业的决策提供数据支持，帮助企业管理者了解企业的财务状况和经营成果，发现问题和潜在风险。
三、严谨性与准确性
1、工作严谨细致：会计工作涉及到企业的资金运作和财务状况，容不得半点马虎。每一笔账目都要精确到小数点后两位，凭证的填写、账目的核对等都需要高度的细心和耐心，避免出现错误。
2、 结果准确无误：财务报表等会计信息是企业内外各方了解企业的重要依据，必须保证数据的准确性，为投资者、债权人、政府监管部门等提供可靠的信息。
四、时效性与周期性
1、工作时效性强：会计工作有严格的时间要求，如每月的结账日期、纳税申报期限等，必须在规定的时间内完成各项工作，及时提供财务信息。
2、业务周期性明显：以一个会计年度为周期，周而复始地进行会计核算和监督工作，每个周期都要完成从凭证到报表的一系列工作。
五、保密性与责任性
1、信息保密要求高：会计人员掌握着企业大量的财务信息和商业机密，如企业的成本数据、盈利情况等，需要严格遵守保密制度，保护企业的利益。
2、责任重大：会计人员对所提供的财务信息负有法律责任，如果财务信息存在虚假、误导等问题，会计人员可能要承担相应的法律责任。
【会计人员从事保险代理人的优势】
会计人员转型从事保险代理人工作，可凭借其职业背景和技能优势在保险行业中脱颖而出。以下是具体优势分析：
一. 专业知识与风险识别能力
1、财务逻辑理解：会计人员熟悉财务报表、现金流管理及成本核算，能快速掌握保险产品的精算逻辑（如保费计算、保额设计），精准解读条款中的数字关系（如预定利率、赔付比例），避免销售误导。
2、 风险缺口分析：通过企业或家庭财务数据分析（如资产负债率、收入支出结构），可直观识别客户潜在风险（如家庭顶梁柱身故对房贷的影响），从而推荐针对性产品（如定期寿险、重疾险）。
二. 数据敏感度与方案定制能力
1、 量化需求匹配：会计人员擅长用数据说话，能为客户量化风险保障需求（如通过“生命价值法”计算寿险保额），并结合保险产品的保障范围和价格，设计性价比最优的组合方案（如意外险+医疗险+重疾险的阶梯式配置）。
2、复杂产品解析：对分红险、万能险等涉及投资收益的产品，能通过IRR（内部收益率）等工具客观分析收益与风险，帮助客户理性决策。
三、 严谨性与合规意识
1、投保资料准确性：会计工作要求凭证与数据高度匹配，这种严谨性可迁移至投保环节，确保客户信息、健康告知等资料完整无误，降低后续理赔纠纷风险。
2、合规销售习惯：熟悉《会计法》《企业会计准则》等法规，能严格遵守保险行业的销售规范（如如实告知义务、禁止代签名），避免因违规操作导致的法律风险。
四、职业信任与长期服务意识
1、专业形象背书：会计职业常与“可靠”“谨慎”关联，客户更易对其推荐的保险方案产生信任感，尤其在销售长期储蓄型产品（如年金险、增额终身寿险）时优势明显。
2、周期***适配：会计工作以月度、年度为周期，与保险行业的续保提醒、保单年检等周期***需求高度契合，可形成“定期财务检视+保险方案优化”的服务闭环。
五 、税务与财务规划整合能力
1、税优产品应用：掌握个人所得税、企业所得税政策，可结合税优健康险、税延养老保险等产品，为客户提供节税方案（如将部分收入转化为税前保费支出）。
2、企业保险资源：熟悉企业财务流程，可针对企业客户的团体险、雇主责任险等需求，设计与财务预算匹配的方案，并协助进行保险费用的合规列支。
六、 时间管理与抗压能力
1、多任务处理经验：会计人员常需在结账期、报税期等高压环境下高效工作，这种抗压能力能适应保险销售的业绩考核和客户服务压力。
2、 碎片时间利用：日常工作中积累的时间管理技巧（如利用午休处理客户咨询），可灵活应对保险销售的碎片化时间需求。
潜在挑战与建议
1、销售技巧提升：需加强沟通话术和促成技巧训练，避免过度依赖数据而忽视情感共鸣。
2、 客户资源拓展：可从现有财务服务客户（如代账企业、个人客户）切入，结合保险需求进行二次开发。
3、差异化定位：聚焦企业主或高净值人群市场，提供“财务规划+保险配置”的综合服务，例如将企业年金与团体保险结合设计方案。会计人员转型保险代理人的核心优势在于“财务专业能力”与“风险量化思维”的结合，尤其适合服务企业客户或高收入家庭，通过专业的财务分析和合规服务建立长期信任。建议优先选择与财务规划关联紧密的保险产品（如税优险、储蓄险），或深耕企业保险领域，形成差异化竞争壁垒。
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--如果说我们在寻求长生不死的话，那么，从另一种执拗的意义上说，癌细胞也在寻求长生不死。---或许,只有一个原罪-缺乏耐心。因为缺乏耐心,我们被逐出了天堂;因为缺乏耐心，我们再也不能回去。
--弗兰兹·卡夫卡(Franz Kafka
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很可能，癌症对我们也是种常态,我们注定最终走向致命的结局。的确，随着在一些国家受癌症影响的人口比例无情地从1/4增长到1/3、再增长到1/2时，癌症无疑将成为无法避免的新正常态。于是问题就不再是我们在生命中是否会遇到这种永恒的疾病，而是我们何时会遇到他 ——《重病之王·癌症传》--悉达多·穆克吉