岗位职责：
1. 项目规划与管理：负责制定项目计划，包括项目目标、范围、进度和资源需求。选择适合项目的管理方法论，如敏捷或瀑布模型，并预测潜在风险，制定应对措施
2. 团队建设与领导：组建高效团队，明确成员职责，激发团队成员的积极性。展现领导能力，为团队树立榜样，提供必要的指导和支持。
3. 技术管理与支持：参与产品研发过程的技术评审和技术验收工作 。掌握***动态，为项目提供技术支持。
4. 质量保证与风险管理：确保项目交付的软件产品符合质量标准，制定质量管理计划，监督项目执行过程中的质量问题。敏锐识别项目中的潜在风险，制定风险应对策略。
5. 资源管理与文档管理：管理项目所需的人力资源、物资资源，合理分配资源，确保项目能够按时完成并达到预期质量水平。管理项目文档，确保文档的完整性、准确性和可追溯性。
6. 客户关系维护：解决客户遇到的问题，维护客户关系，提高客户满意度。与用户沟通对接项目开发与更改方案，回复与解决客户产品应用中遇到的技术问题。
7. 培训与技能提升：组织内部交流和学习活动，提高技术人员的技能水平。对团队成员进行业务讲解和培训。
任职要求：
1． 本科及以上学历，通信类、电子类、计算机类和自动控制相关专业
2． 5年以上软件开发或相关技术领域的工作经验。
3． 至少3-5年的团队管理经验，带领过跨职能或国际化团队优先。
4． 有从事大型项目、产品生命周期管理、或复杂系统开发的成功经验。
5． 在物流自动化行业有相关经验会是加分项。
6． 精通Java编程语言（如Java、Python、C++、JavaScript等）。
7． 熟悉软件开发生命周期（SDLC）、敏捷开发（Agile）、DevOps、持续集成和部署（CI/CD）。
8． 对云计算（如AWS、Azure、Google Cloud）和微服务架构有一定理解。
9． 熟悉数据库技术（如SQL server、MySQL）、大数据分析或AI相关技术是加分项。
10． 具备一定的网络安全和数据隐私管理的知识。
11． 英语流利，具备良好的书面和口头表达能力
12． 优秀的沟通能力，能够与高层管理、业务团队及客户有效互动。
13． 解决复杂问题和快速决策的能力。