工作职责:
1.根据分公司的营销计划，推动营销业务按照节奏达成目标；
2.日常督导、追踪阶段达成与人员培养情况；
3.日常早会、出勤及客户活动管理；
4.根据团队与公司目标，推定新人送训、绩效管理等工作；
5.岗位其他相关工作。
任职资格:
1.本科及以上学历，金融保险、市场营销或其他经济类专业；
2.拥有良好的沟通能力、表达能力和团结协作能力；
3.做事认真仔细，富有责任心；
4.有相关工作经验者优先考虑。