岗位内容：
1、领导物业工程团队，使团队在各方面达到并超越客户需求；
2、组织团队制定标准的设施服务作业流程，以保证设施的正常运行。 及时、准确的执行设备维护保养工作；
3、合理安排工作， 保证预防性维修保养计划有效落实，客户的各项服务要求得到及时的响应；
4、制定应急响应流程，确保各种紧急情况的及时处理；
5、控制现场运营成本及各项费用，如加班、采购、招待等不超过项目预算；
6、密切关注设施设备的各项费用消耗， 包括但不限于水、电、气、机器设备和油耗等，并提交月度跟踪报告；
7、抽查维修记录，评估维修过程的合理性、工时的准确性、备品备件的使用情况等；
8、编制培训计划并跟进落实，确保人员的技能更新，提高服务意识；
9、制定的各项服务指标，加强各方沟通，不断满足并超越客户需求；
10、及时和正确地响应EHS 各项工作需求；
11、对用户的投诉意见因未能及时解决和反映,导致事态扩大或造成不良影响负责；
12、对管辖的设备设施完好率达不到标准和发生重大责任事故负责；
13、负责本部门质量体系的实施、检查和指导，负责对质量记录的收集与分析工作；
14、对外包维修保养项目管理不严，导致设备设施不能正常运行和使用负责。
岗位要求：
1、45岁以下，大专及以上学历。
2、5年以上设备设施管理经验，有10万方以上办公室设备设施管理经验者优先；
3、具备独立完成工作的能力，具有较强的组织、协调能力，学习能力强，能处理各类设施设备类应急事件。
4、持有中级工程师职称或工程专业高级技师以上资格证者优先。
岗位薪资：
10- 12K，年终绩效，上五休二，10:00--19:00