岗位目标：全面负责项目的规划、组织、协调与控制，确保项目按时、按质、在预算范围内达成既定目标，使项目成果契合客户需求与公司战略规划，助力公司业务稳健发展。岗位职责：1. 项目前期规划与沟通：与相关部门及客户密切沟通，精准收集项目需求信息。制定详尽且切实可行的项目计划，涵盖项目目标、范围、时间表、资源需求以及预算分配等关键内容，为项目顺利开展奠定坚实基础。2. 项目组织与协调：高效组建项目团队，清晰明确各成员的角色、职责与分工，保证团队成员具备完成任务所需的技能与充足资源。积极协调项目团队内部以及与研发、市场、财务、采购等其他部门之间的沟通与协作，及时、妥善解决项目推进过程中出现的各类问题与冲突，保障项目运作顺畅。3. 项目执行与监控：严格按照项目计划推进项目实施，实时监控项目进度、质量、成本等关键指标，定期向上级领导和客户汇报项目进展情况。对项目中的变更进行严格把控，全面评估变更对项目的影响，确保变更得到有效控制，并及时更新项目计划与相关文档，保证项目始终处于可控状态。4. 项目收尾工作：精心组织项目验收工作，确保项目成果完全符合客户要求与验收标准，顺利完成项目交付。对项目进行全面总结与评估，深入分析项目中的成功经验与不足之处，为后续项目提供宝贵参考与借鉴，同时整理并妥善归档项目相关资料。任职资格：1. 教育背景：全日制本科及以上学历，项目管理、机械制造、电子电气、汽车制造等相关专业。2. 工作经验：具有 3 年以上项目管理工作经验，有成功主导汽车产品项目的实战经历。熟悉项目管理流程、风险管理流程以及汽车产品开发流程。3. 专业技能：熟练掌握项目管理知识体系（如 PMP 等），熟悉项目管理流程与工具，如甘特图、关键路径法、风险管理工具等。4. 工具运用：熟练使用办公软件（如 Word、Excel、PowerPoint 等）以及项目管理软件（如 Project 等）。拥有较强的文档撰写能力，能够撰写清晰、准确的项目计划、报告、总结等文档。5. 学习创新：具备良好的学习能力与创新意识，能够不断学习新知识、新技能，积极探索新的项目管理方法与理念，持续提升项目管理技能。6. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与不同性格、不同专业背景的人员友好合作，共同达成项目目标。7. 职业素养：具备高度的责任心与敬业精神，对项目工作充满热情，勇于承担责任，能够承受较大的工作压力，接受加班安排。8. 语言能力：英文流利，可流畅进行英文沟通与交流。
