工作职责:1、参与经销商新媒体体系搭建,开展经销商头腰尾部梯队运营及标杆门店打造,提升传播及获客能力;2、制定与执行经销商赋能提升策略,并定期总结复盘;3、熟悉经销商新媒体从账号矩阵、团队分工、短视频直播能力提升、投放规划等赋能全流程,可对经销商进行新媒体内容及获客层面培训;4、熟悉经销商新媒体多平台运营规律,可制定分平台的经销商赋能提升计划,并通过数据和赋能反馈进行对应调整,促进目标达成;5、建立经销商赋能武器库,定期更新维护,完善经销商分级赋能体系。任职资格:1、本科或以上学历,具备大学英语四级,汽车、市场营销或新媒体等专业优先;2、3年以上汽车新媒体营销相关工作经验,有赋能工作经验者优先;3、熟悉抖音/快手等新媒体运营逻辑,深度了解新媒体账号日常运维与流程;4、对线索流转链路有深度认知;5、良好的逻辑和沟通能力,熟练使用日常办公软件(EXCEL、PPT等)。