岗位职责：
1、部门管理 日常部门会议、日常工作展开、日常工作沟通、人员培养；
2、客诉处理 负责接收客户投诉、投诉调查追溯、投诉结果反馈；
3、体系维护 日常质量管理体系文件维护、保管；
4、日常培训 年度培训计划里需要完成的培训以及日常部门培训；
5、监督审核 日常内审、管理评审，以及第三方外审；
6、档案管理 部门月度报表签字审核归档，档案资料维护；
7、检测业务 日常第三方送测及日常计量器具检测校正；
8、异常处理 日常质量问题沟通处理以及突发质量问题处理 ；
9、规章制度建设 组织制定公司质量管理的各项规章制度，并根据企业的实际发展情况适时修订；
职位要求：
1、大专及以上学历；
2、10年以上质量管理工作经验，熟悉质量体系 ；
3、英语熟练，计算机熟练；