岗位职责：
1.招生计划与执行：负责制定并执行学校的年度招生计划，确保招生目标的实现。
2.活动组织：组织开展各类招生宣传活动，包括校园开放日、宣讲会、社区活动等，提升学校品牌知名度。
3.合作拓展：与国内外合作伙伴建立并维持良好的合作关系，拓展生源渠道。
4.咨询服务：处理家长和学生的咨询，解答关于入学政策、课程设置等方面的问题。
5.宣传资料设计：开展学校参观日、招生宣传资料等相关文件的设计和印刷工作，确保宣传材料的质量和效果。
6.网上招生宣传：规划并实施线上招生宣传活动，利用社交媒体、网站等平台推广学校形象和项目。
7.报表管理：负责新生及常规生收费及月报制作；
8.其他任务：完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求
1.教育背景：本科及以上学历，教育学、市场营销或相关专业优先考虑。
2.工作经验：至少5年以上培训机构或早教或托育机构等招生工作经验，熟悉教育行业发展趋势。
3.语言能力：流利的中英文沟通能力，能够胜任双语工作环境。
4.技能要求：具备出色的组织协调能力和人际交往技巧；熟练使用办公软件，如Word, Excel, PowerPoint等；
5.个人素质：富有责任心、耐心细致；具有较强的服务意识和团队合作精神；对教育事业充满热情。