核心岗位描述：
作为公司日常运营的核心支持者，运营助理需全面统筹行政后勤事务，确保各部门高效运转，同时通过资源协调、员工关怀及流程优化，提升整体办公效率与团队满意度。
工作职责：
1.后勤支持与维护：负责公司车辆调度、维护保养、行车记录管理，监督办公环境维护，包括设备设施巡检、绿植管理、保洁工作安排及5S标准执行，管理员工宿舍分配、入住登记、设施维护及卫生检查，协调解决住宿问题；
2.物资与费用管理：统筹办公物资采购、入库登记、领用发放及库存盘点，优化采购成本，跟进日常水电费缴纳；
3.员工关怀与活动执行：策划节日福利发放及文化活动，提升团队凝聚力，协助组织公司年会、团建等大型活动的前期筹备与现场支持；
4.行政支持与接待：整理归档公司文件、合同及档案，确保资料完整性与保密性。接待来访客户及合作方，安排会议室、差旅住宿及行程对接；"
5.电话管理与客户信息处理：负责公司总机电话接听，根据来电性质（咨询、投诉、合作等）分类，及时将信息录入公司内部系统；
6.招聘协助与日常事务：协助人事部门完成基础招聘工作，包括简历筛选、面试邀约及入职手续办理。处理其他临时性行政事务，如快递收发、票务预订等。
任职资格：
1.大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先；
2.1-2年行政工作经验；
3.熟练使用Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备基础数据分析能力；
4.沟通协调能力强，能高效对接内外部需求，抗压性及应变能力突出；
5.有活动策划、费用管控或招聘经验者优先。
6.责任心强，注重细节，具备团队协作意识及多任务处理能力。