1、协调仓储部与客户和公司其他业务部门的关系； 2、保证仓库工作的安全和库存管理的合理性3、负责仓储部操作培训，进行考试考核，提高业务操作能力与水平；4、健全部门规章制度，统一管理；5、解决仓储部门在运作上的所有问题，有预见性的避免任何有可能影响工作效率的问题发生。
