1、操盘5-8亿市场规模的海外销售业务;2、管理15人以上的销售团队;3、制定并执行海外市场的销售策略与计划;4、负责客户关系的维护与拓展,确保达成销售目标;5、定期汇报销售业绩及市场动态,为公司决策提供依据。岗位要求:1、具备5年以上海外销售经验,有成功操盘大规模市场项目的案例;2、具有较强的领导能力和团队管理能力,能够有效激励团队成员;3、熟悉海外市场环境,具备良好的跨文化交流沟通能力;4、具备优秀的市场分析能力,能够独立进行市场调研与分析;5、具有良好的谈判技巧和客户服务意识;6、英语流利,能够独立开展国际业务;7、具备较强的学习能力和适应能力,能够承受工作压力;8、认同企业文化,具有良好的职业素养和发展潜力。