岗位职责：
1、负责抖音、视频号和快手的达播业务，为GMV和损益负责；
2、制定年度损益表，重点把控进销存退等全链路管理，确保达成年度损益目标；
3、 规划制定达播全年计划和目标，准确制定滚动要货计划，完成年度销售目标；
4、 拥有头部达人合作经验，能承接头部主播日常合作，产地溯源活动，及专场大场等直播
5、建立头部达播矩阵，达成损益目标，扩大品牌声量；
6、有拓展策略和方法论，能组织团队形成有效达人矩阵拓展，形成品效合一；
7、“达”品牌培育，根据头部达人度身定制个性化商品，成功打造“达”品牌；
8、资源库建设：建立主播资源库，定期维护，建立稳定合作关系；
9、商务谈判：负责达人商务谈判，从开拓达人/MCN到询价、议价、合作至年框；
10、平台活动及资源获取：紧跟平台活动节奏，制定落实纽仕兰阶段性主题活动。

任职要求：
1、统招专科以上学历，5年以上达播经验，最近一份工作为品牌方经验；
2、具备较强的商务谈判能力（较强谈判议价能力），沟通能力强，善于维护客户关系并挖掘合作机会；
3、有MCN机构及抖音平台达人资源，关系良好，兼具MCN机构及甲方BD经理级以上岗位等从业经验者优先；
4、熟悉抖音快手平台的规则和玩法，并熟练应用，有机构资源优先；
5、具备微信视频号达人拓展及直播运营经验，熟悉视频号内容分发机制与商业化路径，能有效打通视频号达播流量。

创业平台创新的激励机制：
基本薪资+增量考核+股权激励