主要职责：
一、协助部门总经理完成本部门的工作目标计划的制定，并推动实施；
二、协助部门总经理落实各项拓展业务，实现董事会下达利润目标；
三、负责协助部门总经理协调项目的前期市场调研、规划和定位，安排对初步认定的项目进行财务投资预算或制定可行性分析，落实项目方案并报请决策层审批；
四、根据公司的战略发展方向和投资项目标准，负责项目拓展的战略制订及规划调整等事宜；
五、负责对所有拓展项目信息的总结，并将其进行分析、整理和移交；
六、负责各大产品线的研发工作,策划适合公司要求的产品线；
七、负责组织本部门业务交流与学习，提高项目拓展水平；
八、存量资产的盘点、处置方案、处置执行等；
完成公司安排的其他相关工作。

年龄与工龄要求：
6135-45周岁
学历与专业要求:
61经济、管理、金融、房地产等相关专业，本科以上学历
工作经验要求:
61优秀的协调沟通能力，商务谈判经验丰富
61具备较强的市场研判、产品策划能力
相关能力要求:
61善于思考，具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力
61具备较强的组织能力、沟通协调能力
61为人正直，原则性强，开朗、责任心强、严谨
技能要求:
能够熟练操作办公软件