岗位职责：
1.组织本部各部门、指导各下属企业开展制度流程体系建设，负责制度的起草、修订，监督检查公司制度流程执行情况，并提出整改建议；
2.承担公司本部重要会议的筹备、组织、会议记录等工作并编发会议纪要；
3.起草或参与修改、整理公司综合性文件、材料，编发有关信息刊物；
4.承担公司本部发文的登记、审核、送签、文印和往来文电的收发、传递、催办及归档，指导下属企业的公文处理工作；
5.办理公司本部报刊订阅分发，收发公司本部信件；
6.完成公司领导交办的其他任务。

任职资格：
1.中共党员优先；
2.硕士研究生及以上学历，行政管理类相关专业；
3.35周岁及以下；
4.1年以上工作经验；
5.熟练使用办公软件、办公自动化设备。
6.具有较强的人际沟通能力、较好的团队协作精神和服务意识、责任心强、抗压能力强、良好的纪律性；
7.条件特别优秀的可适当放宽。