【工作内容】
- 协助店铺日常运营管理工作，确保店铺高效运转；
- 参与制定并执行销售策略，提升店铺销售额及市场占有率；
- 管理店铺团队，包括员工培训、激励及绩效考核等；
- 处理顾客投诉及建议，维护良好的客户关系；
- 监控库存情况，确保商品供应充足且陈列合理；
- 定期分析店铺经营数据，为管理层提供决策支持。
【任职要求】
- 25届应届毕业生，专业不限，有零售或服务行业实习经验者优先；
- 具备优秀的沟通协调能力及团队管理潜力；
- 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力和抗压能力；
- 对零售行业充满热情，愿意接受挑战，立志于成为未来店长；
- 良好的服务意识和顾客导向思维，能够处理各种突发状况；
- 底薪8000元/月，并提供就近分配店铺及住宿安排；
- 不限工作经验，公司提供系统化培训计划，助力快速成长。