【工作内容】
- 协助总经理制定公司发展战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
- 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
- 负责总经理的日常行程安排，包括但不限于会议、商务活动等，并确保其高效完成；
- 处理总经理交办的其他工作任务，包括但不限于文件整理、资料收集、数据统计分析等；
- 协调内外部资源，支持公司运营和项目执行，提升工作效率和质量；
- 参与重要商务谈判，准备相关文件和资料，提供专业建议和支持。
【任职要求】
- 具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神以及良好的服务意识；
- 熟练掌握办公软件操作，如Word、Excel、PPT等，具备较强的文字功底和语言表达能力；
- 思维敏捷，逻辑清晰，能够快速理解业务需求并提出合理化建议；
- 工作积极主动，责任心强，能够适应快节奏的工作环境；
- 具备较强的抗压能力和时间管理能力，能够在多任务环境下保持高效率；
- 出差频率高，可能需要短时间驻外，有补贴。