【工作内容】
- 领导和管理软件测试团队，确保项目按时交付高质量的产品。
- 制定和实施软件测试策略、计划和流程，以满足项目需求和质量标准。
- 设计和执行各种类型的测试，包括功能测试、性能测试、安全测试等，以发现潜在问题。
- 管理测试环境和工具，确保其有效支持测试活动。
- 分析测试结果，编写测试报告，并与开发团队合作解决发现的问题。
- 监控测试进度和产品质量，及时调整测试计划以应对变化。
- 培训和指导团队成员，提升整体测试能力。
- 与其他部门协作，确保产品符合用户需求和行业标准。
【任职要求】
- 计算机科学或相关领域的本科及以上学历。
- 至少2年软件测试经验，其中至少1年的团队管理经验。
- 熟悉软件开发生命周期和敏捷开发方法。
- 具备丰富的测试理论知识，熟悉各种测试类型和技术。
- 良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地协调跨部门的工作。
- 优秀的分析和解决问题的能力，能够快速识别并解决复杂问题。
- 对自动化测试工具有一定的了解和实践经验。
- 英语听说读写流利者优先。