岗位职责：
1.生产规划：根据公司战略目标，制定生产规划和年度生产计划，确保生产能力和资源配置满足市场需求，新产品生产线的规划与建设。
2.生产管理：全面负责生产过程的管理，包括生产计划的制定和执行、生产调度、生产进度控制等，确保生产任务按时完成，产品工艺流程的制定与优化，协助组织编制和修订各项生产技术规范，包括工艺流程、PFMEA、控制计划、作业指导书等。
3.人员管理：负责生产团队的建设和管理，包括人员招聘、培训、绩效评估和激励，提高团队的整体素质和执行力。
4.成本控制：制定和实施生产成本控制措施，优化生产流程，降低生产成本，提高生产效率。
5.质量控制：监督和管理生产过程中的质量控制，确保产品质量符合公司标准和客户要求。
6.设备管理：负责生产设备的维护和管理，确保设备的正常运行和生产效率。
7.5S与安全管理：负责生产现场的5S及安全管理，持续优化5S与安全生产制度，确保生产安全。
8.持续改进：推动生产过程的持续改进，引入先进的生产管理理念和方法，提高生产效率和产品质量，在体系中沉淀知识经验。
9.跨部门协作：与其他团队（如研发、工程、销售、质量等）密切合作，确保生产的顺利进行。
10.战略规划：参与公司战略规划的制定，提供生产方面的建议和意见，支持公司的长期发展。

任职资格：
1、本科及以上学历，机械， 电子， 自动化等专业相关优先；
2、懂英语者优先；
3、5 年以上制造业生产管理经验，有汽车零部件生产管理经验者优先；
4、了解 IATF16949 生产要求和流程，熟悉精益生产/六西格玛等先进生产管理理念和方法，熟悉汽车零部件行业体系标准；
工作积极主动，具有责任感及团队意识。
5、逻辑清楚，思路清晰，能有效识别风险并采取相应措施。
6、沟通协调能力强，能进行跨部门沟通，具备良好的问题解决能力。

关键挑战：
1、生产团队需要从头开始搭建；
2、产品及产线均为新制，需要快速学习产品及产线相关知识。