职位亮点：零门槛入职，无学历要求，提供技能培训+学历提升通道，学成直接安排企业到岗就业！
职位详情
岗位职责：
1.负责变频空调、定频空调、中央空调及其他制冷设备设施的精准维修、专业安装和定期保养工作，确保设备稳定高效运行。
2.积极响应平台或公司调度指令，迅速接收工单，凭借良好的时间管理能力，准时抵达客户现场，高效完成维修服务任务。
3.严格依照公司制定的各项服务流程标准，为用户提供热情、周到、细致的优质服务，全力提升客户满意度。
4.定期对维修工具和设备进行检查、维护和保养，确保工具设备处于良好状态，保障维修工作顺利开展。
5.及时、准确填写维修服务记录，详细记录维修过程、更换配件、故障原因等信息，为后续服务提供参考依据。
任职要求：
（一）基础要求
1.年龄在18至40周岁之间，身体健康，能适应一定强度的户外及高空作业环境。
2.无违法犯罪记录，品德端正，诚实守信，吃苦耐劳。
3.学历不限，有无经验均可，公司提供从零开始的系统培训！
（二）技能与经验要求
1.零技术基础亦可，公司提供全面、系统的制冷空调安装维修技能培训，欢迎愿意投身维修服务行业的“小白”加入。
2.有相关空调安装、维修经验者优先考虑，能独立判断和处理常见空调故障（如制冷制热效果不佳、漏水、异响等问题）者更佳。
3.熟悉各类空调品牌（如上菱、开利、约克、麦克维尔、海尔、美的、格力等）的基本工作原理和维修技术者优先。
4.持有制冷设备操作证、特种设备（如压力容器、高空作业）操作证等相关证件者优先录用，证件齐全者薪资可面议提升。
（三）素质要求
1.对维修服务行业充满热情，具备较强的学习能力和责任心，愿意不断提升自身技术水平。
2.拥有良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通，耐心解答客户疑问，提供专业的维修建议。
3.具备团队协作精神，能够与同事密切配合，共同完成工作任务。
六、薪资福利
80薪资构成：无责任底薪 + 高提成 + 安装费 + 绩效奖金 + 补贴（交通、餐补等），多劳多得，熟练后月薪可达5000-8000元。
80福利保障：
o技能培训：提供系统的岗前技能培训和在职提升培训，确保上手能力。
o学历提升：公司为优秀员工提供学历提升支持与通道，助力职业长远发展。
o就业安排：培训合格后直接安排至合作企业或公司服务团队上岗就业。
o社会保险：缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
o其他福利：带薪年假、节日福利、高温补贴、工龄奖、优秀员工奖励、团建活动等。
o晋升空间：清晰的职业发展路径，技术骨干可晋升为技术主管、区域负责人等管理岗位。
我们期待您的加入，与我们共同成长，成为制冷空调维修领域的专业人才！