工作职责：
一．领导管理公司产品的进货检验、过程检验和出货检验
1. 按产品规范的要求领导及进行现场检验，管理记录及报告；
2. 制定规范、建立和加强从产品研发到日常生产的过程控制流程，并予以实施；
3. 及时发现、分析存在质量问题的产品并协助相关单位解决问题。
二．负责供应商质量管理
1. 参与供应商开发过程中的质量评审和年度评审。
2. 向供应商传达公司的质量要求，反馈质量信息，向公司反馈供应商的建议。
3. 与供应商合作，迅速解决质量问题，协调不合格品的遏制、返工、退货及报废处理。
4. 汇总并跟踪供应商质量问题，确认并跟踪使供应商承诺的整改措施。
三．质量保证体系的建立、执行和维护
1. 实施ISO质量管理体系要求，加以保持并持续改进；
2. 确保文件和记录的有效控制，包括但不限于文件的批准、受控、识别、分发、存档及作废；
3. 拟定、推动及变更质量文件和工程变更流程；
4. 视发展需要，引入新的质量系统或工具；
5. 负责客户对产品质量反馈意见的分析与追踪，协助销售部门参与售后服务的管理工作；
6. 对产品质量的统计与分析，确定、收集和分析适当的数据，输入ERP系统质量数据，并根据数据分析，找出规律性原因，采取纠正和预防措施；
7. 向供应链各部门及供应商提供技术援助和质量要求的培训，参与持续精益改进的工作；
8. 作为质量首席管理者由ISO9000默认的其它相关工作。
四. 公司研发产品的流程完善及跟踪。


任职要求：机械相关专业本科学历，机械类制造企业3~5年工作，有质量工程师经验。