（一）岗位职责
1. 负责华东区域印刷电路板的销售与推广，完成公司设定的销售目标；
2. 深入了解市场需求，分析竞争对手情况，制定并执行有效的销售策略；
3. 拓展和维护客户关系，与潜在客户建立长期稳定的合作关系；
4. 跟踪销售订单，确保订单及时、准确交付，提升客户满意度；
5. 搜集并整理行业信息，为公司产品开发和市场策略提供有价值的建议；
6. 协同技术部门，为客户提供专业的技术支持和解决方案；
7. 参与公司内部销售培训和会议，提升个人销售技能和产品知识。
（二）招聘条件
1、教育背景与年龄
年龄40岁以下，专科及以上学历，电子、电气、市场营销等相关专业优先考虑。
2、工作经验
2年以上印刷电路板销售经验；
汽车电子、工控行业、消费类电子、储能市场等熟悉行业销售经验者优先；
熟悉销售流程，有成功的销售案例或业绩突出者优先；
3、能力要求
具备较强的市场分析、客户开发、商务谈判能力；
优秀的沟通协调能力，能够与不同层级的客户建立良好的关系；
良好的团队协作精神和抗压能力，能适应快节奏的工作环境；
熟练掌握Office办公软件，具备良好的报告撰写能力；
对新技术、新产品有浓厚的兴趣和敏锐的洞察力；
4、个人素质
热爱销售工作，具有积极的心态和强烈的事业心。
具备良好的顾问式销售能力和客户服务意识，能够为客户提供专业的咨询和解决方案。
具备较强的团队合作精神和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。


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我们能为您提供：
1、良好的工作环境和学习氛围，规范的人性化管理，团结而富有活力的团队，充分展现才能的广阔空间；
2、工作时间：做五休二
3、富有竞争力的薪资福利：
3.1 多元化的薪资结构：岗位工资、绩效工资、各种丰厚的奖金（年终奖、季度销售目标奖、年度销售目标奖、牛人币等等）；
3.2.丰富多彩的福利：国家法定福利（五险一金、有薪年假）+特色的勤基福利：员工宿舍、工龄补贴、车辆补贴、高温补贴、员工生日会、佳节福利、亲子活动等各类津贴……
4、良好的培训机制：有专业的内部和外部培训机制对各岗位人员实施不定期培训；为新员工提供完善的入职培训、岗位技能培训、专项培训等培训课程
5、完善的晋升通道：不论资排辈，如果你才华出众，下一个晋升的就是你。公司有完善的晋升通道机制（管理类晋升通道和技术类晋升通道）