培养方向：
人事行政、生产管理、品质管理。
岗位职责：
1、轮岗制学习工作，掌握所在岗位工作内容和重点；
2、认同企业理念，能接受统一的工作区域调配；
3、完成上级领导安排的各项工作。
岗位要求：
1、具备社团、学生会或班级管理经验者优先，在校成绩良好；
2、具备良好的沟通、组织、协调以及策划能力；
3、能够快速学习和适应新环境，具备良好的抗压能力及适应能力；
4、对印刷行业有一定了解，有意愿在印刷行业发展；
5、大专及以上学历，不接受实习。
我们为你提供：
1、培训：一对一专业带教；
2、快速晋升通道，管培生-专员-主管-副经理-经理；