岗位职责:1、完成区域内的销售任务和各项指标,制定销售计划,合理调动资源,包括销量分解,费用分配,团队整合等;2、全面负责区域各项考核指标的分解及达成;3、按照公司要求执行协同拜访和市场检查工作(每周);4、每天下班前将当天的工作内容以短信或邮件形式向省公司经理汇报;每周、月汇总统计整理主管的销售达成、分销达成以及活跃客户数等工作绩效数据,开展绩效面谈、沟通;5、督促每周及月度的经销商库存盘存,保证上报数据的真实性、完整性和准确性;6、在促销活动终止范围内审核并向省公司报结案报告。任职要求:1、25-40岁,大专及以上学历,市场营销相关专业;2、快消品相关行业工作经历,4年以上工作经验;3、责任心强,业绩能力突出,致力于从事销售工作;4、具有良好的沟通能力,责任心强,能承受工作压力以及团队合作精神;5、处理突发事件应变能力强,客户管理能力强,执行力强;