主要职责1. 负责公司员工的考勤管理,出差申请、费用报销;2.协助处理各种行政事务,包括公司文件的整理和归档,对接各部门需求等;3. 协助进行公司内部事务的协调,以及对接外部客户和合作伙伴;4. 负责公司固定资产管理,以及处理与供应商的沟通和跟进。职位要求:1.大学专科或以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先;2. 有一年以上助理工作经验,有较强的责任心和团队协作意识;3. 熟练掌握办公软件,如Excel、Word、PowerPoint等;4.了解财务报表的编制和对接,对数据敏感;5.具备良好的沟通能力和抗压能力,能够接受一定的工作量。